В статье описываются причины, по которым автор отказывается от предложений о сотрудничестве. Он ценит партнерство, результат и процесс совместной работы, а также отсутствие конкретных предложений и умение создавать результат системно. Автор рекомендует писать о конкретной пользе, которую можно принести, и изучать опыт успешных людей в своей сфере. В конце статьи задается вопрос о критериях выбора сотрудников, партнеров или компаний.